Кадровый вопрос обсудили в Приморье на конференции «Единой России»
На 46-й конференции регионального отделения партии «Единая Россия» тема подготовки кадров для новых отраслей экономики стала ключевой в выступлении вице-губернатора – Председателя Правительства Приморского края Веры Щербина.
В Приморском крае на сегодняшний день реализуется 18 различных партийных инициатив, часть из которых направлена на подготовку кадров для будущего. Вера Щербина, в частности, отметила, что это особенно актуально для региона, который активно участвует в технологическом развитии страны.
Одной из таких инициатив является проект «Банк вакансий будущего», инициированный правительством Приморского края. Его цель – заблаговременно информировать жителей о том, какие специалисты будут востребованы в новых производствах и предприятиях региона.
– Жизнь ускорилась, технологии меняют всё – от производства до образования. И если мы не будем предлагать новые нестандартные решения, если не будем смотреть на шаг вперёд, мы просто не успеем за запросами людей, – отметила вице-губернатор.
В ближайшие пять лет в регионе планируется создать около 25 тысяч новых рабочих мест. В их числе будут профессии, востребованные в связи с развитием современных технологий и производств: сварщики роботизированной сварки, операторы станков с программным управлением и инженеры систем «Умного дома».
– Чтобы человек мог выбрать такую профессию, он должен знать о ней заранее, – заметила Вера Щербина.
На платформе «Банк вакансий будущего» представлена информация о востребованных профессиях, компаниях, уровне оплаты труда и условиях работы. Для каждой специальности разработан образовательный маршрут, который показывает, где можно получить нужную профессию или пройти переподготовку.
Ключевым элементом этой системы является развитие федерального проекта «Профессионалитет». В Приморском крае уже создано 13 кластеров, которые охватывают ключевые отрасли экономики региона: судостроение, энергетику, машиностроение, горнодобывающую промышленность, транспорт и сельское хозяйство. Работодатели активно участвуют в разработке образовательных программ и организации практики для будущих специалистов.
– Всё это делается для людей, чтобы у них была уверенность в завтрашнем дне, чтобы приморцы могли получить востребованную профессию, не уезжая из родного края, – заключила вице-губернатор.
Сергей ПЕТРОВ
Фото — сайт Правительства Приморского края
